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La Corte di Giustizia e il doppio regime di licenziamento collettivo

23 Marzo 2021
Con la sentenza del 17 marzo 2021 (C-652/19), la Corte di Giustizia ha affermato, per quanto qui interessa,…
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https://www.studiolegalealbi.com/wp-content/uploads/2020/10/bandiere-dell-ue-di-fronte-alla-commissione-europea_163782-5238.jpg 417 626 admin https://www.studiolegalealbi.com/wp-content/uploads/2019/07/logo-albi.png admin2021-03-23 18:42:512021-03-23 18:42:51La Corte di Giustizia e il doppio regime di licenziamento collettivo

Contratti collettivi aziendali e trasferimento d’azienda

23 Marzo 2021
Con la decisione del 15 marzo 2021, n. 7221 la Corte di Cassazione ha ribadito il principio di diritto,…
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https://www.studiolegalealbi.com/wp-content/uploads/2020/10/vista-potata-delle-donne-di-affari-che-leggono-documento_74855-4169.jpg 417 626 admin https://www.studiolegalealbi.com/wp-content/uploads/2019/07/logo-albi.png admin2021-03-23 18:34:262021-03-23 18:35:07Contratti collettivi aziendali e trasferimento d’azienda

Licenziamento per giustificato motivo oggettivo e repechage

23 Marzo 2021
Con la decisione del 22 febbraio 2021, n. 4673, la Corte di Cassazione ha affermato che in caso di…
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https://www.studiolegalealbi.com/wp-content/uploads/2021/03/iStock-618963806-scaled.jpg 1707 2560 admin https://www.studiolegalealbi.com/wp-content/uploads/2019/07/logo-albi.png admin2021-03-23 18:26:442021-03-23 18:28:38Licenziamento per giustificato motivo oggettivo e repechage

Blocco dei licenziamenti e sopravvenuta inidoneità alla mansione

16 Marzo 2021
Con la decisione dello scorso 7 gennaio il Tribunale di Ravenna ha affermato che il divieto di licenziamento…
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https://www.studiolegalealbi.com/wp-content/uploads/2020/03/documento-della-tenuta-della-mano-dell-avvocato-maschio-sullo-scrittorio-nell-aula-di-tribunale_23-2147898384.jpg 352 626 admin https://www.studiolegalealbi.com/wp-content/uploads/2019/07/logo-albi.png admin2021-03-16 07:01:042021-03-16 07:01:04Blocco dei licenziamenti e sopravvenuta inidoneità alla mansione

Il Jobs Act di nuovo davanti alla Consulta

16 Marzo 2021
Con ordinanza del 24 febbraio, il Tribunale di Roma ha sollevato questione di legittimità costituzionale,…
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https://www.studiolegalealbi.com/wp-content/uploads/2020/06/240_F_331900960_6dGzutEgjBdDQumc90VDS6mWupBbFXSC-2.jpg 427 640 admin https://www.studiolegalealbi.com/wp-content/uploads/2019/07/logo-albi.png admin2021-03-16 06:57:202021-03-16 06:57:20Il Jobs Act di nuovo davanti alla Consulta

Licenziamento economico: obbligatoria la reintegra se il fatto è manifestamente insussistente

6 Marzo 2021
La Corte costituzionale, nella camera di consiglio del 24 febbraio 2021, ha esaminato la questione di…
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https://www.studiolegalealbi.com/wp-content/uploads/2020/06/240_F_331900960_6dGzutEgjBdDQumc90VDS6mWupBbFXSC-2.jpg 427 640 admin https://www.studiolegalealbi.com/wp-content/uploads/2019/07/logo-albi.png admin2021-03-06 11:53:342021-03-06 11:53:34Licenziamento economico: obbligatoria la reintegra se il fatto è manifestamente insussistente

Il blocco dei licenziamenti riguarda anche i dirigenti

6 Marzo 2021
Con l’ordinanza del 26 febbraio il Tribunale di Roma ha affermato che il blocco dei licenziamenti per…
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https://www.studiolegalealbi.com/wp-content/uploads/2020/02/domino-di-legno-di-caduta-di-arresto-della-mano-dell-uomo-d-affari-concetto-di-controllo-del-rischio-di-affari-pianificazione-e-strategia-di-rischio-di-affari_44680-118.jpg 417 626 admin https://www.studiolegalealbi.com/wp-content/uploads/2019/07/logo-albi.png admin2021-03-06 11:51:462021-03-06 11:51:46Il blocco dei licenziamenti riguarda anche i dirigenti

Gli autisti di Uber: la decisione della Corte Suprema del Regno Unito

23 Febbraio 2021
Con la decisione del 19 febbraio 2021 la Corte Suprema del Regno Unito ha affermato che gli “autisti”…
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https://www.studiolegalealbi.com/wp-content/uploads/2021/02/close-up-finger-pointing-phone-screen_23-2148264018.jpg 426 640 admin https://www.studiolegalealbi.com/wp-content/uploads/2019/07/logo-albi.png admin2021-02-23 15:29:292021-02-23 15:32:51Gli autisti di Uber: la decisione della Corte Suprema del Regno Unito
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