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Cassazione: utilizzo della posta elettronica aziendale per l’invio di comunicati sindacali

4 Aprile 2023
La Cassazione, con l’ordinanza n. 7799 del 17.03.2023, ha affermato che l’invio di comunicati sindacali…
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https://www.studiolegalealbi.com/wp-content/uploads/2021/01/240_F_233586848_39HjhoXApWrqXrQsNBv0upavhiec8l21-1.jpg 427 640 Admin2 https://www.studiolegalealbi.com/wp-content/uploads/2019/07/logo-albi.png Admin22023-04-04 15:03:492023-04-04 15:03:49Cassazione: utilizzo della posta elettronica aziendale per l’invio di comunicati sindacali

Tre giorni per un laboratorio di diritto del lavoro

24 Marzo 2023
Dal 17 al 19 aprile il mio Corso di diritto del lavoro sarà dedicato ad un laboratorio giuslavoristico…
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https://www.studiolegalealbi.com/wp-content/uploads/2018/05/Palazzo-della-Sapienza.jpg 639 960 Admin2 https://www.studiolegalealbi.com/wp-content/uploads/2019/07/logo-albi.png Admin22023-03-24 10:26:142023-03-24 10:26:14Tre giorni per un laboratorio di diritto del lavoro

Le controversie di lavoro dopo la riforma

24 Marzo 2023
Ci vediamo lunedì in Sapienza al convegno sulle controversie di lavoro dopo la recente riforma. Io…
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https://www.studiolegalealbi.com/wp-content/uploads/2019/07/logo-albi.png 0 0 Admin2 https://www.studiolegalealbi.com/wp-content/uploads/2019/07/logo-albi.png Admin22023-03-24 10:25:592023-03-24 10:25:59Le controversie di lavoro dopo la riforma

Le principali novità in materia di lavoro contenute nel c.d. decreto milleproroghe

23 Marzo 2023
La Legge 24 febbraio 2023, n. 14, di conversione del decreto-legge 29 dicembre 2022, n. 198, recante…
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https://www.studiolegalealbi.com/wp-content/uploads/2019/07/logo-albi.png 0 0 Admin2 https://www.studiolegalealbi.com/wp-content/uploads/2019/07/logo-albi.png Admin22023-03-23 13:10:152023-03-23 13:10:15Le principali novità in materia di lavoro contenute nel c.d. decreto milleproroghe

Cassazione: frasi offensive e irrisorie sull’orientamento sessuale e giusta causa

23 Marzo 2023
La Cassazione, con l’ordinanza n. 7029 del 09.03.2023, ha riformato la sentenza di merito che aveva…
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https://www.studiolegalealbi.com/wp-content/uploads/2020/02/GettyImages-182171560-scaled.jpg 1707 2560 Admin2 https://www.studiolegalealbi.com/wp-content/uploads/2019/07/logo-albi.png Admin22023-03-23 13:09:512023-06-15 10:04:16Cassazione: frasi offensive e irrisorie sull’orientamento sessuale e giusta causa

INL: la certificazione della rappresentanza sindacale

23 Marzo 2023
L’INL informa che, al fine di consentire entro luglio 2024 la prima certificazione della rappresentanza…
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https://www.studiolegalealbi.com/wp-content/uploads/2021/04/exam-concepts-mark-no-application_1232-4188.jpg 426 640 Admin2 https://www.studiolegalealbi.com/wp-content/uploads/2019/07/logo-albi.png Admin22023-03-23 13:08:452023-06-15 10:10:44INL: la certificazione della rappresentanza sindacale

La negoziazione assistita nelle controversie di lavoro

23 Marzo 2023
L’art. 9 del d.lgs. n. 149/2022 ha introdotto l’art. 2-ter all’interno del d.l. n. 132/2014 convertito,…
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https://www.studiolegalealbi.com/wp-content/uploads/2021/01/240_F_241859431_4rnC9NexU6n7V7SBydRAYD9wdUu0r7Ll.jpg 240 360 Admin2 https://www.studiolegalealbi.com/wp-content/uploads/2019/07/logo-albi.png Admin22023-03-23 13:07:362023-03-23 13:07:36La negoziazione assistita nelle controversie di lavoro

La nuova disciplina del whistleblowing

23 Marzo 2023
È stato pubblicato, sulla Gazzetta Ufficiale n. 63 del 15 marzo 2023, il Decreto Legislativo n. 24…
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https://www.studiolegalealbi.com/wp-content/uploads/2019/07/logo-albi.png 0 0 Admin2 https://www.studiolegalealbi.com/wp-content/uploads/2019/07/logo-albi.png Admin22023-03-23 11:39:342023-03-23 13:05:37La nuova disciplina del whistleblowing
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