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Admin22024-07-05 15:56:302024-07-05 15:56:30Dimissioni per giusta causa e diritto alla NASpI
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Admin22024-07-05 15:56:062024-07-05 15:56:06Lavoro autonomo a termine e risarcimento integrale del danno in caso di qualificazione del rapporto di lavoro come subordinato
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Admin22024-07-05 15:55:412024-07-05 15:55:41No al riconoscimento facciale per la registrazione delle presenze e al gestionale che consente il monitoraggio dell’attività lavorativa
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Admin22024-07-05 13:01:352024-07-05 15:54:55L’impossibilità di assegnazione del lavoratore disabile a mansioni diverse deve essere valutata dalla commissione medica
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Admin22024-06-18 13:20:392024-06-18 13:20:39La Corte costituzionale sul trasferimento temporaneo dei dipendenti pubblici con figli minori di 3 anni
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Admin22024-06-18 13:20:202024-06-18 13:20:20È nullo il licenziamento della lavoratrice per causa di matrimonio anche se il datore conosceva la pregressa convivenza di fatto
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Admin22024-06-18 13:19:572024-06-18 13:19:57Il Garante Privacy rivede le linee guida sui metadati delle e-mail dei dipendenti
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Admin22024-06-18 13:18:212024-06-18 13:18:21Il decreto interministeriale sulle modalità di redazione del rapporto biennale sulla situazione del personale maschile e femminile